ന്യൂഡൽഹി, 2026 ഓഗസ്റ്റ് 23 –

മഹാത്മാഗാന്ധി ദേശീയ ഗ്രാമീണ തൊഴിലുറപ്പ് നിയമത്തിന് പകരം കൊണ്ടുവന്ന വികസിത് ഭാരത് ഗ്യാരന്റി ഫോർ റോസ്ഗാർ ആൻഡ് ആജീവിക മിഷൻ ഗ്രാമീൺ നിയമത്തിലെ വ്യവസ്ഥകൾ ചോദ്യം ചെയ്ത് പുതിയ ഹർജി നൽകാൻ സുപ്രീംകോടതി അനുമതി നൽകി. തൊഴിലുറപ്പ് തൊഴിലാളികൾക്ക് വേതനം വൈകിയതിനുള്ള നഷ്ടപരിഹാരവും സംസ്ഥാനങ്ങൾ നിശ്ചയിക്കുന്ന മിനിമം വേതനവും ആവശ്യപ്പെട്ട് അരുണ റോയിയും മറ്റുള്ളവരും 2015ൽ നൽകിയ പൊതുതാൽപര്യ ഹർജി തീർപ്പാക്കുന്നതിനിടെയാണ് കോടതി ഇക്കാര്യം വ്യക്തമാക്കിയത്. ചീഫ് ജസ്റ്റിസ് സൂര്യകാന്ത്, ജസ്റ്റിസ് ജോയ്മാല്യ ബാഗ്ചി, ജസ്റ്റിസ് വി. മോഹന എന്നിവരടങ്ങിയ ബെഞ്ചാണ് കേസ് പരിഗണിച്ചത്.

പഴയ തൊഴിലുറപ്പ് നിയമത്തിലെ വേതനത്തർക്കവുമായി 2015ൽ കോടതിയിലെത്തി

പൊതുതാൽപര്യ ഹർജിയിൽ പ്രധാനമായും രണ്ട് വിഷയങ്ങളാണ് ഉന്നയിച്ചത്. തൊഴിലുറപ്പ് പദ്ധതിയിൽ വേതനം വൈകിയാൽ തൊഴിലാളികൾക്ക് നഷ്ടപരിഹാരം നൽകണമെന്നതായിരുന്നു ഒന്ന്. തൊഴിലുറപ്പ് നിയമപ്രകാരമുള്ള വേതനത്തിനുപകരം സംസ്ഥാനങ്ങൾ നിശ്ചയിച്ച മിനിമം വേതനം നൽകണമെന്നതായിരുന്നു രണ്ടാമത്തെ ആവശ്യം. ഹർജിക്കാർക്കുവേണ്ടി അഭിഭാഷകൻ പ്രശാന്ത് ഭൂഷൺ ഹാജരായി. ഹർജിയിൽ ഉന്നയിച്ച വിഷയങ്ങൾ നേരത്തെയുള്ള സ്വരാജ് അഭിയാൻ കേസിലെ വിധിയിൽ ഉൾപ്പെട്ടിട്ടുണ്ടെന്ന് സുപ്രീംകോടതി വിലയിരുത്തി.

മിനിമം വേതന പ്രശ്നം ഇപ്പോഴും നിലനിൽക്കുന്നുവെന്ന് ഹർജിക്കാർ

പഴയ തൊഴിലുറപ്പ് നിയമം നിലവിലില്ലെന്നും പുതിയ നിയമം അതിന് പകരമായെന്നും ജസ്റ്റിസ് വി. മോഹന ചൂണ്ടിക്കാട്ടി. എന്നാൽ മിനിമം വേതനവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട പ്രശ്നം ഇപ്പോഴും നിലനിൽക്കുന്നുവെന്ന് പ്രശാന്ത് ഭൂഷൺ വാദിച്ചു. സംസ്ഥാനങ്ങൾ നിശ്ചയിക്കുന്ന മിനിമം വേതനം നൽകാതിരിക്കുന്നത് നിർബന്ധിത തൊഴിലിന് തുല്യമാകുമെന്നായിരുന്നു അദ്ദേഹത്തിന്റെ വാദം. പുതിയ നിയമത്തിലെ വ്യവസ്ഥകളും പരിശോധിക്കണമെന്ന് ഹർജിക്കാർ ആവശ്യപ്പെട്ടു.

ജോലി ചെയ്യാനുള്ള അവകാശം മൗലികാവകാശമല്ലെന്ന് ബെഞ്ചിന്റെ നിരീക്ഷണം

ജോലി ചെയ്യാനുള്ള അവകാശത്തെ ഭരണഘടന മൗലികാവകാശമായി അംഗീകരിച്ചിട്ടില്ലെന്ന് ജസ്റ്റിസ് ജോയ്മാല്യ ബാഗ്ചി നിരീക്ഷിച്ചു. ഭരണഘടനയുടെ നാലാം ഭാഗത്തിലെ സംസ്ഥാന നയനിർദേശക തത്വങ്ങളിലുള്ള ജനാധിപത്യ അഭിലാഷമാണ് അതെന്നാണ് ബെഞ്ചിന്റെ നിരീക്ഷണം. എന്നാൽ മാന്യമായി ജീവിക്കാനുള്ള അവകാശം ഭരണഘടനയുടെ 21-ാം അനുച്ഛേദത്തിന്റെ ഭാഗമാണെന്നും ജോലി നൽകിയാൽ മിനിമം വേതനമെങ്കിലും ലഭിക്കുന്നത് അതിന് ആവശ്യമാണെന്നും പ്രശാന്ത് ഭൂഷൺ വാദിച്ചു.

പുതിയ നിയമത്തിന്റെ സാധുത ഈ കേസിൽ പരിശോധിച്ചില്ല

പുതിയ ഗ്രാമീണ തൊഴിൽ നിയമത്തിലെ വ്യവസ്ഥകളുടെ നിയമസാധുത നിലവിലെ ഹർജിയിൽ സുപ്രീംകോടതി പരിശോധിച്ചിട്ടില്ല. അതിനായി പ്രത്യേക ഹർജി വന്നാൽ പരിശോധിക്കാമെന്ന് ചീഫ് ജസ്റ്റിസ് വ്യക്തമാക്കി. അതുകൊണ്ട് പുതിയ നിയമം അസാധുവാണെന്നോ അതിലെ ഏതെങ്കിലും വ്യവസ്ഥ സുപ്രീംകോടതി റദ്ദാക്കിയെന്നോ ഈ നടപടിയെ വ്യാഖ്യാനിക്കാനാവില്ല. ഹർജിക്കാർക്ക് പുതിയ നിയമത്തിനെതിരെ വീണ്ടും കോടതിയെ സമീപിക്കാനുള്ള വഴിയാണ് ഇപ്പോൾ തുറന്നിരിക്കുന്നത്.

തൊഴിലുറപ്പ് പദ്ധതി സൗജന്യവിതരണമല്ല; ഗ്രാമീണ മേഖലയിൽ വലിയ മാറ്റമുണ്ടാക്കിയെന്ന് ചീഫ് ജസ്റ്റിസ്

മഹാത്മാഗാന്ധി ദേശീയ ഗ്രാമീണ തൊഴിലുറപ്പ് പദ്ധതിയെ ചീഫ് ജസ്റ്റിസ് സൂര്യകാന്ത് പ്രത്യേകം പ്രശംസിച്ചു. ഉപജീവനമാർഗമില്ലാത്ത ഗ്രാമീണർക്ക് ജോലി ചെയ്ത് മാന്യമായി വരുമാനം നേടാൻ പദ്ധതി സഹായിച്ചുവെന്നും ഗ്രാമീണ മേഖലയിൽ മികച്ച പ്രവർത്തനം നടത്തിയ ക്ഷേമപദ്ധതിയാണിതെന്നും അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു. ഇത് സൗജന്യവിതരണ സ്വഭാവമുള്ള പദ്ധതിയായിരുന്നില്ലെന്നും ചൂഷണത്തിന്റെ ഉദാഹരണവുമല്ലെന്നും ചീഫ് ജസ്റ്റിസ് നിരീക്ഷിച്ചു. എന്നാൽ നേരിട്ട് ബാധിക്കപ്പെട്ട തൊഴിലാളികൾ കോടതിയെ സമീപിക്കാത്ത സാഹചര്യത്തിൽ പഴയ പൊതുതാൽപര്യ ഹർജിയിലൂടെ പുതിയ നിയമത്തിലെ പ്രശ്നങ്ങൾ പരിശോധിക്കുന്നത് ബുദ്ധിമുട്ടാണെന്നും കോടതി വ്യക്തമാക്കി.

പുതിയ വികസിത് ഭാരത് ഗ്യാരന്റി ഫോർ റോസ്ഗാർ ആൻഡ് ആജീവിക മിഷൻ ഗ്രാമീൺ നിയമം 2026 ജൂലൈ ഒന്നുമുതൽ പ്രാബല്യത്തിലായിട്ടുണ്ട്. ഗ്രാമീണ കുടുംബങ്ങൾക്ക് ഒരു സാമ്പത്തിക വർഷം 125 ദിവസത്തെ വേതനത്തൊഴിൽ നിയമപരമായി ഉറപ്പുനൽകുന്നതാണ് പുതിയ സംവിധാനമെന്ന് കേന്ദ്ര ഗ്രാമവികസന മന്ത്രാലയം വ്യക്തമാക്കിയിട്ടുണ്ട്.

ഈ സുപ്രീംകോടതി നടപടിയുടെ ഇപ്പോഴത്തെ പ്രായോഗിക ഫലം പുതിയ നിയമത്തിൽ ഉടൻ മാറ്റമുണ്ടാകുന്നു എന്നതല്ല. മിനിമം വേതനം ഉൾപ്പെടെയുള്ള പുതിയ നിയമത്തിലെ വ്യവസ്ഥകൾ ചോദ്യം ചെയ്ത് പുതിയ ഹർജി വന്നാൽ അവയുടെ ഭരണഘടനാ-നിയമസാധുത സുപ്രീംകോടതിക്ക് പ്രത്യേകം പരിശോധിക്കാം എന്നതാണ് പ്രധാന മാറ്റം.